Ma boite à outils
Coach certifiée, PNL, Systémique,
Process Communication et Predictiv Index
L’efficacité du management et de la communication résident dans la qualité de l’interaction sous toutes ses formes. En tant que coach mon rôle est de révéler tous les possibles pour accroître votre impact. Mon expérience, acquise auprès de dirigeants d’entreprises, allie des outils analytiques permettant d’appréhender le contexte, la personnalité, les pratiques et un engagement personnel pragmatique,rigoureux et profondément bienveillant pour cheminer avec vous vers un élargissement de votre potentiel.
Ma méthode prend sa source dans l’approche systémique. L’individu est toujours dans un système complexe d’interactions et de rétroactions qu’il maîtrise et d’autres moins. C’est la conscience de ce système et de vos marges de manœuvre que nous allons travailler grace à de multiples outils :
L’analyse comportemental
La Process Communication : Connectez-vous au meilleur de chacun
Et ma touche personnelle de mise en situation
Predictive Index : A quoi sert le PI ?
Le PI Behaviour Assessment est un outil de management permettant de mesurer le comportement d’une personne et d’identifier ses ressorts de motivation. Il apporte une meilleure compréhension des modes de fonctionnement: Comment je décide/coopère, motive/délègue, interagis/communique, résout les problèmes, m’adapte au changement ?
Le PI fournit également, et c’est original, des informations sur les efforts d’adaptation à l’environnement.
The Predictive Index
Passation rapide et simple (2 pages de mots à cocher) et le résultat est incroyablement précis et juste. Outil originellement conçu pour l’US Army.
Quelques chiffres
Créé en 95 à Boston, présent sur les cinq continents, 8.000 organisations clientes, plus de 60.000 analystes certifiés, 3 millions de profils par an.
La Process Communication Model
C’est un modèle de communication développé par le psychologue Taibi Kahler, lui-même issu de l’école de l’analyse transactionnelle. Les relations avec des personnalités très différentes de la vôtre peuvent être sources d'incompréhensions, de stress, de conflits, de pertes de temps, d’énergie et d’efficacité. Ces mêmes différences peuvent être également sources de créativité, de nouvelles opportunités d’actions et de réussites.
Le point clé réside dans votre capacité à prendre en compte les spécificités de chacun. C’est ce que propose la Process Communication, un modèle très vite opérationnel pour mieux se comprendre, mieux comprendre l’autre et s’y adapter pour maintenir et développer une communication efficace.
Une méthode qui s’applique au management de soi et des autres, des outils pour expliciter les problèmes rencontrés lors d’une mécommunication. La PCM a d’abord été utilisée par la NASA pour la sélection des astronautes.
Son objectif est de faciliter les échanges entre personnes dans les situations de communication les plus courantes, notamment en entreprise et développer une plus grande flexibilité relationnelle et managériale, même dans des situations de stress. Champs d’application : la communication, le développement des équipes, la vente, la gestion des conflits, le coaching...
Process Communication Model
Un questionnaire d’une cinquantaine de questions afin de créer un inventaire de personnalité, un kit nommé « Key to me Profile ».
Quelques chiffres
40 ans de recherche et de développement, 1 million de personnes qui ont passé un inventaire dans plus de 30 pays, 3500 professionnels certifiés PCM dans le monde.
En quelques mots
Le développement personnel permet une conscience de soi, d’appréhender une gestion de soi et une gestion avec l’autre au plus juste, dans un cadre bienveillant, en confiance, étape par étape, se laissant le temps d’imaginer, que tout est possible.
LICENCES ET CERTIFICATIONS
Coach Professionnel RNCP Niveau II
Institut RepèreCoach Certifiée Process Communication Model
Kahler Communication FranceAccréditée Coaching d’équipe Process Communication Model
Kahler Communication FranceMaître Praticien Programmation Neuro Linguistique Certifiée
Institut RepèreCertifiée LAB PROFILE - Identification et analyse de prévisibilité des déclencheurs de la motivation
Institut RepèrePredictive Index Certified Analyst
The Predictive Index
Convaincu ?
Alors laissez vous guider et accompagner le temps d’un voyage en conscience à devenir et laisser exprimer votre SOI. « Va, Vis et Deviens », de Radu Mahaileanu.
Si vous choisissez de travailler avec moi, le voyage sera dynamique, ponctué de turbulences qui vous amèneront en conscience et bienveillance vers votre objectif. Vivre une séance de coaching c’est ressentir pleinement en conscience qu’on n’a pas la même énergie du début en fin de séance.